Ideco marketing : Etudes & Conseils Marketing - 360°
360°

IDECO accompagne les DRH qui souhaitent mettre en place un 360° feedBack. Le but de cet outil est d’avaluer un salarié par un ensemble de personnes internes ou externes à l’entreprise.

Le salarié peut être évalué :
-  Par lui même (auto-évaluation)
-  Par son supérieur hiérarchique
-  Par ses collègues (de même hiérarchie)
-  Par l’ensemble de ses collaborateurs
-  Par les clients de l’entreprise en relation avec le salarié.

IDECO, en relation étroite avec la DRH prend en charge l’ensemble de la logistique de ce type d’enquête ainsi que le traitement des données (quali et quanti).

Le traitement, permet par exemple d’obtenir des rapports :
-  Par personne évaluée
-  Par service
-  Par profil (Ex : la DG)